Trabajo de plataformas Norte&Sur Global / Platform work Global North&South

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ES

Webinar “El trabajo de plataformas en el Norte y el Sur Global: ¿mismos problemas, mismas soluciones?”

Lunes 14 de Junio 2021 - 10:00 a 13:00 ARG / 15:00 a 18:00 CET

Programa:

*10:00 ARG / 15:00 CET - Bienvenida e introducción

Julieta Haidar (Centro de Innovación de los Trabajadores, Universidad Metropolitana y del Trabajo / Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas de Argentina)

Mariya Ivancheva (Escuela de Historia, Lenguajes y Culturas, Universidad de Liverpool)

*10:10 ARG / 15:10 CET - Sesión 1: Trabajo en el capitalismo global de plataformas

Coordina: Petar Marčeta (AIAS-HSI, Universidad de Amsterdam)

Julieta Haidar (Centro de Innovación de los Trabajadores, Argentina)

Maarten Keune (AIAS-HSI, Universidad de Amsterdam)

Janine Berg (Organización Internacional del Trabajo)

*10:55 ARG / 15:55 CET - Pausa

*11:00 ARG / 16:00 CET - Sesión 2: Trabajadores migrantes y plataformas de trabajo

Coordina: Lucía Bachoer (IIGG, Universidad de Buenos Aires)

Niels Van Doorn (Departamento de Periodismo, Universidad de Amsterdam)

Jésica Pla (IIGG, Universidad de Buenos Aires) & Mariya Ivancheva (HLC, Universidad de Liverpool)

Tibor Meszmann (Instituto de Estudios Laborales de Europa Central, Bratislava)

*11:45 ARG / 16:15 CET - Pausa

*11:50 ARG / 16:50 CET - Sesión 3: Precariedad y relaciones laborales en las plataformas de trabajo

Coordina: Nicolás Diana Menéndez (Centro de Innovación de los Trabajadores, Argentina)

María Belén Albornoz (Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales, Ecuador)

Anna Ilsøe & Trine Pernille Larsen (FAOS, Universidad de Copenhague)

Kurt Vandaele (Instituto Sindical Europeo)

*12:35 ARG / 17:35 CET - Pausa

*12:40 ARG / 17:40 CET - Discusión final

*13:00 ARG / 18:00 CET - Fin

El evento será bilingüe con traducción simultánea.

Organizan:

Centro de Innovación de los Trabajadores (Universidad Metropolitana y del Trabajo / Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas de Argentina)

Instituto de Investigaciones Gino Germani (Universidad de Buenos Aires)

Escuela de Historia, Lenguajes y Culturas (Universidad de Liverpool)

AIAS-HSI (Universidad de Amsterdam)

Con el apoyo de la Agencia I+D+i, Argentina

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Fundamentación:

Las plataformas digitales se han convertido progresivamente en el centro del capitalismo contemporáneo a nivel global, dando lugar al llamado capitalismo de plataformas. Este fenómeno resultó de la imbricación de la disponibilidad de recursos financieros tras la crisis de 2008 y la expansión de Internet, y se vio potenciado hacia el año 2020 por la pandemia del COVID, que hizo de la virtualidad el espacio privilegiado de socialización, trabajo, educación, comercio y consumo.

Dentro del amplio y heterogéneo universo de plataformas digitales, ocupan un lugar fundamental las plataformas de trabajo, aquellas que conectan a consumidores con trabajadores para efectuar un servicio. Estas empresas proponen un modelo de negocios según el cual son meras intermediarias tecnológicas sin vínculos laborales con los trabajadores, a quienes consideran autoempleados. Esto ha llevado a la Organización Internacional del Trabajo, gobiernos, sindicatos e investigadores a problematizar el carácter precarizador de la “uberización” o “plataformización” del trabajo.

Este fenómeno, si bien tiene alcances globales, presenta especificidades de acuerdo a las geografías en las que se enraíza. Esto es especialmente relevante en las plataformas fuera de línea, es decir, aquellas que conectan a clientes con trabajadores que realizan sus tareas en un espacio geográfico determinado, como Deliveroo, Uber o Clintu. En estos casos las empresas interactúan con los mercados de trabajo, las tradiciones, las instituciones y los actores sindicales locales. Sin embargo, también para las plataformas en línea la geografía tiene importancia.

En este marco interesa debatir sobre un conjunto de interrogantes: ¿Cuáles son los efectos de las plataformas sobre los mercados de trabajo locales? ¿Cuáles han sido los impactos de la pandemia desatada por el COVID 19 sobre el trabajo de plataformas y sus trabajadores? ¿Las instituciones del trabajo existentes pueden dar respuestas a este fenómeno? ¿Cuáles son los principales desafíos que enfrenta la organización de los trabajadores?

El desarrollo de un fenómeno de alcance global que tiene anclajes geográficos específicos, presenta una oportunidad propicia para el diálogo entre investigadoras e investigadores del Norte y el Sur Global. ¿Los problemas y desafíos del trabajo de plataformas, son idénticos o similares? ¿Qué podemos aprender unos de otros?

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EN

Webinar “Platform work in the Global North and the Global South: same problems, same solutions?”

Monday 14 June 2021 - 10:00 to 13:00 ARG / 15:00 to 18:00 CET

Programme:

*10:00 ARG / 15:00 CET - Welcome and introduction

Julieta Haidar (Workers’ Innovation Centre, Metropolitan and Labour University / Argentine Council for Scientific and Technical Research)

Mariya Ivancheva (School of Histories, Languages and Cultures, University of Liverpool)

*10:10 ARG / 15:10 CET - Panel 1: Work in global platform capitalism

Chair: Petar Marčeta (AIAS-HSI, University of Amsterdam)

Julieta Haidar (Workers’ Innovation Centre, Argentina)

Maarten Keune (AIAS-HSI, University of Amsterdam)

Janine Berg (International Labour Organization)

*10:55 ARG / 15:55 CET - Break

*11:00 ARG / 16:00 CET - Panel 2: Migrant workers and labour platforms

Chair: Lucía Bachoer (IIGG, University of Buenos Aires)

Niels Van Doorn (Department of Media Studies, University of Amsterdam)

Jésica Pla (IIGG, University of Buenos Aires) & Mariya Ivancheva (HLC, University of Liverpool)

Tibor Meszmann (Central European Labour Studies Institute, Bratislava)

*11:45 ARG / 16:15 CET - Break

*11:50 ARG / 16:50 CET - Panel 3: Precarity and labour relations in labour platforms

Chair: Nicolás Diana Menéndez (Workers’ Innovation Centre, Argentina)

María Belén Albornoz (Latin American Faculty of Social Sciences, Ecuador)

Anna Ilsøe & Trine Pernille Larsen (FAOS, University of Copenhagen)

Kurt Vandaele (European Trade Union Institute)

*12:35 ARG / 17:35 CET - Break

*12:40 ARG / 17:40 CET - Final discussion

*13:00 ARG / 18:00 CET - End

The event will be bilingual with simultaneous translation .

Organizers:

Workers’ Innovation Centre (Metropolitan and Labour University / Argentine Council for Scientific and Technical Research)

Gino Germani Research Institute (University of Buenos Aires)

School of Histories, Languages and Cultures (University of Liverpool)

AIAS-HSI (University of Amsterdam)

With the support of I+D+i Agency, Argentina

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Outline

Across the globe, digital platforms have progressively become the centre of contemporary capitalism, giving rise to so-called platform capitalism. This phenomenon resulted from the imbrication of the availability of extensive financial resources after the 2008 crisis and the expansion of the Internet, and was further enhanced by the COVID pandemic, which made virtuality the privileged space for socialization, work, education, commerce and consumption.

Within the wide and heterogeneous universe of digital platforms, labour platforms, i.e. platforms that connect consumers with workers to perform a service, occupy a fundamental place. These companies propose a business model according to which they are mere technological intermediaries without labour relation with the workers, whom they consider to be self-employed. This has led the International Labour Organization, governments, unions and researchers to problematize the precarious nature of the “uberization” or “platformization” of work.

Although labour platforms are a global phenomenon, they have specificities according to the geographies in which they are embedded. This is especially relevant for offline platforms, those with workers who perform their tasks in a given geographical space, such as Deliveroo, Uber or Clintu. In these cases, companies interact with local labour markets, traditions, institutions and trade unions. But also for online labour platforms geography matters.

Within this context, it is interesting to debate a range of questions: What are the effects of the platforms on local labour markets? What have been the impacts of the pandemic unleashed by COVID 19 on the work of platforms and their workers? Can existing labour institutions provide answers to this phenomenon? What are the main challenges facing workers' organizations?

The development of a phenomenon of global scope that has specific geographic anchors presents a promising opportunity for dialogue between researchers from the Global North and the Global South. Are the problems and challenges of platform work the same or similar? What can we learn from each other?